“金三銀四”招聘高峰期的到來(lái)
發(fā)布時(shí)間：2012-03-17 新聞來(lái)源：市政英才網(wǎng)
“金三銀四”已經(jīng)到來(lái)，在全國(guó)各地的招聘會(huì)，企業(yè)招聘面試會(huì)，人擠人、人挨人的火爆場(chǎng)面來(lái)看，已經(jīng)吹響了招賢納才的號(hào)角。
在我們市政英才網(wǎng)招聘的情況也可以看出，每天的網(wǎng)絡(luò)人才注冊(cè)量也是猛增。因?yàn)楝F(xiàn)在人們的生活水平日益的提高，對(duì)城市建設(shè)與生活城市配套設(shè)施也提出越來(lái)越高的要求。各地方政府也加大了對(duì)城市建設(shè)的投入，從而使市場(chǎng)對(duì)市政人才要求的加大。對(duì)于今年的市政行業(yè)人才市場(chǎng)也是一個(gè)考驗(yàn)。
市政英才網(wǎng)的工作人員在平時(shí)的工作中及時(shí)回訪并了解企業(yè)用人需求、招聘計(jì)劃，針對(duì)各企業(yè)的實(shí)際情況實(shí)施有效的招聘方法和各企業(yè)的不同招聘需求，在招聘工作中采取不同的服務(wù)形式，如對(duì)于工作忙碌人手緊缺的企業(yè)進(jìn)行定向推薦，并通過(guò)其他發(fā)布招聘信息的方式解決企業(yè)的用人需求，在網(wǎng)絡(luò)上為企業(yè)招聘人才和求職者尋求崗位提供更多的交流機(jī)會(huì)。
市政英才網(wǎng)的負(fù)責(zé)人崔先生表示，他們將再接再厲繼續(xù)努力，為企業(yè)搭建一流的人才交流平臺(tái)，自始至終為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的人才服務(wù)。本著企業(yè)與求職者兩頭抓的理念，2012年將通過(guò)各方面加強(qiáng)宣傳力度，提高其知名度，積極開展人才服務(wù)工作，吸引更多的優(yōu)秀人才加入。同時(shí)，招聘更加專業(yè)化、細(xì)致化方向發(fā)展，通過(guò)專業(yè)、特色的服務(wù)，為企業(yè)的招聘與人才的需求提供有力的服務(wù)保障。
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