走訪評(píng)審
2019年“深圳市中小企業(yè)最佳雇主評(píng)選活動(dòng)”是由深圳市中小企業(yè)服務(wù)局指導(dǎo),深圳市一覽網(wǎng)絡(luò)股份有限公司和深圳市中小企業(yè)公共服務(wù)聯(lián)盟聯(lián)合主辦。10月22日上午10:00,最佳雇主組委會(huì)評(píng)委老師和企業(yè)代表共計(jì)8人到深圳柵格信息技術(shù)有限公司現(xiàn)場(chǎng)走訪評(píng)審。
走訪人員
最佳雇主評(píng)審組委會(huì)評(píng)委
陳曉暉、李俊、欒光宇
米月、葉晏然、王珍艷、張曉光
最佳雇主秘書(shū)處工作人員
羅深意
企業(yè)概況
深圳柵格信息技術(shù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“柵格信息”),總部位于深圳南山科技園,擁有業(yè)內(nèi)一流的專(zhuān)家團(tuán)隊(duì),專(zhuān)注于數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施監(jiān)控管理系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及工程服務(wù),為數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施監(jiān)控管理提供DCIM,DCOM,動(dòng)力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)方案等。
核心團(tuán)隊(duì)大多來(lái)自華為電氣/安圣/艾默生監(jiān)控產(chǎn)品線,多數(shù)成員參與或主導(dǎo)過(guò)大型監(jiān)控系統(tǒng)如PSMS系統(tǒng),SITEWEB系統(tǒng),數(shù)據(jù)中心TRELLIS系統(tǒng)的研發(fā)設(shè)計(jì)和交付,具備豐富的大/中/小各類(lèi)機(jī)房監(jiān)控系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
柵格mgrid系列產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于IDC、金融、政府、軌道交通、能源、軍隊(duì)、運(yùn)營(yíng)商等各種行業(yè),以卓越的品質(zhì)和服務(wù)贏得了一大批知名客戶(hù)的好評(píng),柵格致力成為數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施管理專(zhuān)家。
公司憑借自身實(shí)力,獲得了14項(xiàng)軟件著作權(quán),3項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利,為國(guó)家高科技企業(yè)及雙軟企業(yè)。 公司通過(guò)了ISO9001:2008品質(zhì)管理體系認(rèn)證,ISO14001:2004環(huán)保體系認(rèn)證,產(chǎn)品符合RoHS標(biāo)準(zhǔn),CE認(rèn)證,3C認(rèn)證,泰爾認(rèn)證等。
雇主概況
柵格信息董事長(zhǎng)吳小華、總經(jīng)理李國(guó)榮、董事杜亞?wèn)|、董事張進(jìn)熱情接待評(píng)審團(tuán)一行并參與評(píng)審會(huì)議。
會(huì)議上張進(jìn)先生為評(píng)審團(tuán)詳細(xì)介紹了企業(yè)基本情況,吳小華先生、李國(guó)榮先生、杜亞?wèn)|先生均與評(píng)委老師們針對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行交流。
李俊老師(左)李國(guó)榮先生(左二)吳小華先生(右)
企業(yè)目前共有員工100余名,主要分為技術(shù)、銷(xiāo)售、服務(wù)、管理四大類(lèi)人員。核心高層管理人員均為技術(shù)出身,且擁有10年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),圍繞企業(yè)使命“致力于成為國(guó)內(nèi)DCIM行業(yè)的領(lǐng)軍者”,歷經(jīng)5年發(fā)展,目前在細(xì)分行業(yè)中排名第二。
張進(jìn)先生
在人力資源管理方面,企業(yè)有完善的股權(quán)激勵(lì)體系,股權(quán)分配均衡。企業(yè)每年均會(huì)做招聘方面的年度規(guī)劃,并由用人部門(mén)輸出用人標(biāo)準(zhǔn)。柵格信息關(guān)注員工成長(zhǎng),每年均會(huì)有培訓(xùn)方面的預(yù)算,在技術(shù)方面更多采用內(nèi)訓(xùn)的形式,而管理方面則是通過(guò)外訓(xùn)來(lái)達(dá)成,不斷吸收外部?jī)?yōu)秀的信息與資源,助力企業(yè)更好發(fā)展。
評(píng)委建議
欒光宇老師認(rèn)可企業(yè)在人才管理機(jī)制方面的思路與做法,但針對(duì)目前企業(yè)的發(fā)展,并結(jié)合行業(yè)首位企業(yè)的研發(fā)現(xiàn)狀,建議企業(yè)需要重視知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的建設(shè),加強(qiáng)研發(fā)專(zhuān)利等方面的申請(qǐng)。
欒光宇老師
米月老師針對(duì)企業(yè)人才管理,也給出了相關(guān)建議,呼吁企業(yè)提前至少1.5-2年搭建人才梯隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)一批認(rèn)可企業(yè)文化適合企業(yè)發(fā)展的中層管理干部,以使企業(yè)在日后的發(fā)展中降低人才流失并迅猛發(fā)展。
米月老師
陳曉暉老師、葉晏然老師、李俊老師亦在會(huì)議上與企業(yè)代表進(jìn)行討論。
陳曉暉老師
葉晏然老師
李俊老師
結(jié)束語(yǔ)
柵格信息是最佳雇主組委會(huì)線下現(xiàn)場(chǎng)走訪評(píng)審的第70家企業(yè),是一家極具發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè),希望通過(guò)最佳雇主平臺(tái)及深商聯(lián)平臺(tái),能使企業(yè)在人力資源管理方面有新的思考,握緊人才優(yōu)勢(shì)深耕細(xì)分行業(yè)大力發(fā)展,早日實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)!
祝福企業(yè)越來(lái)越好!