主要職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項目技術(shù)管理工作，編寫、實施項目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案、施工實施細(xì)則；
2.落實技術(shù)管理制度，組織施工技術(shù)與安全技術(shù)交底，明確施工要領(lǐng)、技術(shù)特征、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；
3.推行運用新技術(shù)、新工藝、新材料，做好項目科技創(chuàng)新研究、總結(jié)上報；
4.組織技術(shù)交流、研討，更新技術(shù)知識，培養(yǎng)年輕技術(shù)人員；
5.配合合約部門做好變更索賠工作，歸集工程技術(shù)與變更等基礎(chǔ)資料；
6.組織編制交（竣）工驗收工程技術(shù)資料，撰寫施工技術(shù)總結(jié)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)；
2.具有3年以上房建、市政項目技術(shù)管理經(jīng)驗，具有1個以上項目技術(shù)管理部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；
3.持有工程師及以上職稱；
4.具有較強的專業(yè)素養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，工作責(zé)任心強；有良好溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。
1.負(fù)責(zé)項目技術(shù)管理工作，編寫、實施項目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案、施工實施細(xì)則；
2.落實技術(shù)管理制度，組織施工技術(shù)與安全技術(shù)交底，明確施工要領(lǐng)、技術(shù)特征、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；
3.推行運用新技術(shù)、新工藝、新材料，做好項目科技創(chuàng)新研究、總結(jié)上報；
4.組織技術(shù)交流、研討，更新技術(shù)知識，培養(yǎng)年輕技術(shù)人員；
5.配合合約部門做好變更索賠工作，歸集工程技術(shù)與變更等基礎(chǔ)資料；
6.組織編制交（竣）工驗收工程技術(shù)資料，撰寫施工技術(shù)總結(jié)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)；
2.具有3年以上房建、市政項目技術(shù)管理經(jīng)驗，具有1個以上項目技術(shù)管理部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；
3.持有工程師及以上職稱；
4.具有較強的專業(yè)素養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，工作責(zé)任心強；有良好溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。
職位類別： 技術(shù)負(fù)責(zé)人
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能源部長職業(yè)大全：
