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技術(shù)總工
18-30萬/年
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 8-15 年
  • 更新時(shí)間: 2023-06-02 07:40:00
  • 招聘人數(shù): 2
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 湖北
HR 三個(gè)月前活躍
崗位職責(zé):
一、技術(shù)質(zhì)量管理
1、全面負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目的技術(shù)管理工作,制定施工技術(shù)方案,明確并落實(shí)各工序的施工工藝流程,領(lǐng)導(dǎo)、組織技術(shù)學(xué)習(xí),負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)并組織技術(shù)經(jīng)驗(yàn)交流;
2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)文件的收集管理,參與施工圖紙會審,組織有關(guān)人員熟悉圖紙,對項(xiàng)目相關(guān)人員進(jìn)行書面技術(shù)交底;
3、負(fù)責(zé)收集和貫徹本工程施工管理所依據(jù)的技術(shù)法規(guī)、施工規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)圖集和上級的技術(shù)決定等相關(guān)技術(shù)資料,作為施工技術(shù)的技術(shù)管理依據(jù);
4、依據(jù)投標(biāo)資料、設(shè)計(jì)圖紙、施工合同、中標(biāo)預(yù)算的原則編制總體施工方案和各專項(xiàng)技術(shù)方案并上報(bào)監(jiān)理,編制項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,參與審核相應(yīng)的單位工程或單項(xiàng)工程的施工組織設(shè)計(jì)(方案)的各專項(xiàng)技術(shù)方案;
5、組織工程技術(shù)重點(diǎn)難點(diǎn)分析及預(yù)案,質(zhì)量管理重點(diǎn)難點(diǎn)分析及預(yù)案;
6、制定施工技術(shù)措施、計(jì)劃,提出預(yù)防和糾正措施并組織實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)隱蔽工程驗(yàn)收,處理質(zhì)量事故并向上級報(bào)告;
8、參加分部、分項(xiàng)、竣工工程的質(zhì)量檢驗(yàn)評定,負(fù)責(zé)組織工程檔案中各項(xiàng)技術(shù)資料的簽訂、收集、整理,并匯總上報(bào),主持交工驗(yàn)收工作;
9、負(fù)責(zé)不合格產(chǎn)品的控制,參與工程主材、設(shè)備的采購定貨,確保材料、設(shè)備質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)及合同要求;
10、制定環(huán)保安全措施,進(jìn)行環(huán)保安全技術(shù)教育和環(huán)保安全技術(shù)交底,解決施工過程中環(huán)保安全技術(shù)問題;
11、參加、配合因工傷亡及重大未遂事故的調(diào)查,從技術(shù)上分析事故原因,提出防范措施、意見;
12、對商務(wù)預(yù)算工程量及施工技術(shù)方案把關(guān),確保預(yù)算無漏項(xiàng)、符合實(shí)際情況。
二、對外協(xié)調(diào)
與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)方面的聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決施工中的技術(shù)、質(zhì)量問題;
三、資料管理
1.負(fù)責(zé)組織施工過程中各項(xiàng)變更技術(shù)資料及工程簽證資料的簽訂、收集、整理、匯總、上報(bào);
2.對竣工資料進(jìn)行核對及梳理編制;
3.協(xié)助商務(wù)完成工程量清單編制。
任職要求:
1、土木工程、市政工程技術(shù)、給排水工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,8年以上市政施工單位技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立完整負(fù)責(zé)1億以上市政項(xiàng)目1-2個(gè);
2、熟悉掌握市政工程、環(huán)保工程、水利工程等專業(yè)技術(shù),特別是行業(yè)新技術(shù)、新工藝,熟悉公司質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系,能按規(guī)定運(yùn)行項(xiàng)目部的管理體系工作;通曉工程相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)、規(guī)范、法律及成本管控相關(guān)知識等;
3、擅于學(xué)習(xí)行業(yè)新技術(shù)、新工藝,在技術(shù)管理上有獨(dú)到見解,同時(shí)具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、方案編制能力及項(xiàng)目成本管控能力;
4、持有中、高級工程師、一級建造師證書優(yōu)先考慮;
5、能適應(yīng)駐項(xiàng)目現(xiàn)場工作,能服從項(xiàng)目間調(diào)動。

職位類別: 項(xiàng)目總工

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    申請職位
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    湖北-武漢市-江岸區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    中天交通
    1.5-1.8萬/月
    申請職位
    任職要求: 1、土木工程、建筑、機(jī)械、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷、中級及以上職稱; 2、5年以上地鐵盾構(gòu)技術(shù)或生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),且至少做過一個(gè)完整地鐵盾構(gòu)項(xiàng)目工程部長及以上職務(wù); 3..
  • 1-2萬/月
    申請職位
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  • 1-1.2萬/月
    申請職位
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    廣東-廣州市-白云區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
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    0.8-1.2萬/月
    申請職位
    1、有土木工程類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,高級及以上技術(shù)職稱; 2、七年以上高速公路試驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn); 3、持交通部頒發(fā)的試驗(yàn)檢測工程師資格證。 應(yīng)聘者應(yīng)遵守中華人民共和國憲法和法律,符合國..
  • 1-1.2萬/月
    申請職位
    一、主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)鐵路項(xiàng)目的重型梁片預(yù)制、重型橋梁施工及技術(shù)交底、技術(shù)方案編制; 2、對所在項(xiàng)目橋梁的工程質(zhì)量、進(jìn)度、生產(chǎn)成本、竣工驗(yàn)收等負(fù)責(zé)。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,橋梁工..
  • 技術(shù)總工
    湖北 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    一覽市政英才網(wǎng)
    1.5-2萬/月
    申請職位
    崗位職責(zé): 1. 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,分管質(zhì)量技術(shù)部,監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)分管部門的工作; 2.負(fù)責(zé)處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題、質(zhì)量問題及技術(shù)變更等; 3.負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目技術(shù)方面的文件; 4.負(fù)責(zé)指..
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    申請職位
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  • 技術(shù)總工
    廣東-韶關(guān)市 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
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    30-40萬/年
    申請職位
    技術(shù)總工(年薪30-40W): 一、任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè); 2、5年以上工程檢測機(jī)構(gòu)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn),持有建筑工程檢測方面高級工程師職稱,持 有廣東省建設(shè)工程質(zhì)量安..
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    24-36萬/年
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    崗位職責(zé): 1、 對公司重要測繪項(xiàng)目實(shí)施方案進(jìn)行設(shè)計(jì)、審核,對項(xiàng)目實(shí)施技術(shù)路線、質(zhì)量把控、成本控制負(fù)責(zé); 2、 指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)落實(shí)技術(shù)設(shè)計(jì),控制項(xiàng)目過程中的重要技術(shù)指標(biāo),推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施,對項(xiàng)目..
  • 所屬行業(yè):市政
  • 所在地區(qū):湖北-武漢市
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